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主题: 快帮我盖楼!拖效率、费人情、丢饭碗…职场人:我太南了!

  • 恭喜发财
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  • 回复:0
  • 发表于:2019/11/4 14:31:16
  • 来自:中国 山东 滨州
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今天,你 盖 楼 了吗?





最近,双11“盖楼”大战

掀起了一场风云

连没钱参加双11的小编

都连续几天被迫营业


??????





在办公室认认真真搬砖的小编

不禁开始思考

在他们眼里俺是建筑工吗?

天天喊人盖楼盖楼的!

经过一番 摸鱼冲浪 上网找信息

发现大家也有类似的烦恼

??????


今天盖楼了吗? 心烦意乱,效率降低 






今天盖楼了吗? 碍于情面,被迫营业 





今天盖楼了吗? 人情往来,被迫社交 





然而这些都是小问题

更大更严重的风险是——

你可能会因此丢掉工作

比如就有人就因为上班时间逛某宝

影响了正常工作,直接被单位开除了!

??????




如果在上班时间网购,

企业可以开除职工吗?




职工参加“双十一”的心情可以理解,但既然是上班时间,就不应该做一些与工作无关的活动。很多企业的规章制度中也会明文规定,上班时间从事与工作无关的活动属于违纪行为。


(图片来源:摄图网  ID:500523600)



上班时间网购肯定是违纪行为,但是否够得上严重违纪,还得分情况讨论。对于那些承担社会公共利益的岗位和对外窗口等岗位,在工作过程中一丝一毫的失误都可能引起严重的后果。这些岗位的员工如果在工作时间网购,根据其具体违纪行为的严重性,企业可以按照规章制度作解除劳动合同的处理。





 ?? 对于非上述岗位的职工,上班时间网购肯定是违纪行为;

 ?? 对于偶尔为之的职工,还是建议企业以批评教育为主;

 ?? 对于那些屡教不改的职工,企业可以根据规章制度升级处罚,直至解除劳动合同。






如果因网购对企业造成影响,

职工需要承担赔偿责任吗?






如果职工因网购而造成工作失误,给企业造成损失,企业可以根据职工的过错程度要求其承担赔偿责任。

《上海市企业工资支付办法》第二十二条规定:“劳动者因本人原因给企业造成经济损失,企业依法要其赔偿,并需从工资中扣除赔偿费的,扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%,且扣除后的剩余工资不得低于本市规定的最低工资标准。”

司法实践中,对于企业要求职工赔偿损失的案件,会根据职工的过错程度以及给企业造成的实际损失酌定赔偿金额。毕竟劳动关系双方主体中,企业属于强势方。企业不能将经营风险完全转嫁给职工。




(图片来源:摄图网  ID:401645979)

小编友情提示一下大家

盖楼能省点钱,也挺好玩的

但是也要考虑朋友们是不是在忙哦~





另外,今年11月11日是礼拜一!

别光顾着盖楼剁手薅羊毛

第二天工作也要精神满满哦~





  
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